La Compagnie Mises en Scène
recrute un.e Médiateur.rice culturel.le
(Dispositif Adulte-Relais)

Implantée depuis 1985 dans le quartier Monclar (quartier ouest d’Avignon), la Compagnie Mises en Scène s’inscrit de façon plurielle dans la vie de la cité, crée de multiples passerelles entre l’art et la population dans sa diversité, favorise les liens entre les personnes et les territoires par le biais de propositions artistiques et culturelles.

DESCRIPTION DU POSTE :

Dans le cadre de vos missions, vous aurez pour rôle de favoriser la mixité, la fréquentation, la fidélisation et l’engagement des publics, principalement les habitants relevant de la politique publique de la ville, à l’intérieur des activités de la compagnie ou lors des évènements spectaculaires à l’Entrepôt ainsi que de contribuer à fédérer et à déployer la vie culturelle sur la ville dans son ensemble, le Grand Avignon ainsi que le Département de Vaucluse

Vos missions s’inscriront dans les quartiers prioritaires de la ville d’Avignon, principalement Monclar Champfleury Rocade Sud Barbière Croix Des Oiseaux, Quartier De Saint Chamand, et peuvent s’étendre aux Quartiers Camp Rambaud – Les Mérides, Quartiers Joffre Et Centre Ville, Quartiers Nord Est.

Sous la responsabilité de la directrice et en lien avec l’équipe artistique et administrative, vous aurez en charge les missions suivantes :

– Sensibiliser des publics y compris les plus isolés et les 16-25 ans au projet global de la compagnie (accompagnement, soutien à la pratique d’activités d’expression…)
– Participation à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation des actions culturelles et parcours de création en lien avec le territoire, la population, les artistes et les différents partenaires (Théâtres, centres sociaux, associations, établissements scolaires, etc…)
– Participation à la création et/ou développement des liens avec les publics des projets de la compagnie (enfants/parents, adolescents…)
– Contribuer à l’orientation des publics vers l’accès aux différents services, droits, etc…
– Développer et consolider le réseau de partenaires de la compagnie sur les territoires d’action
– Aider à la coordination des différents ateliers pédagogiques et parcours de création
– Participation à la vie de l’association (évènements divers…)

DESCRIPTION DU PROFIL RECHERCHÉ:

– Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
– Connaissances dans le domaine de l’action et de la médiation culturelle
– Capacité à aller à la rencontre de nouveaux publics
– Connaissances du territoire et de la vie associative, sensibilité
– Curiosité pour la sphère sociale, culturelle et artistique
– Motivation, autonomie et sens de l’organisation
– Maîtrise des outils informatiques et numériques
– Disponibilité en soirée et le week-end (horaires de travail spécifiques et variables)
– Permis de conduire et véhicule souhaités
– Aisance administrative et rédactionnelle souhaitables

STATUT :

CDD de 36 mois à plein temps. Période d’essai d’un mois, renouvelable une fois. Contrat renouvelable. Selon le profil, des formations spécifiques sont envisagées sur la durée du contrat.
Rémunération selon la grille de la convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles (groupe et échelon selon profil et expérience). Tickets restaurant et mutuelle.

Critères d’éligibilité : avoir 26 ans minimum, être demandeur d’emploi et résider au sein d’un quartier faisant partie des territoires Politique de la Ville.

POUR CANDIDATER :

Les candidatures (CV avec photo et lettre de motivation – format pdf) sont à adresser, par voie électronique à l’adresse administration@misesenscene.com, avant le 15 novembre à : Madame Michèle Addala, directrice de l’association.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES / RENSEIGNEMENTS :

Marie Soullier
Email : administration@misesenscene.com
Téléphone : 04 90 88 47 71

Télécharger l’offre d’emploi (pdf)